庞若鸣的出走，恰好在这个节骨眼上发生，难免让外界对 Meta 超级智能实验室的前景多打几个问号。硅谷不相信忠诚，最顶级的 AI人才争夺战，也远未到终局。至于小扎能否得偿所愿，我们很快就会知晓。
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真正成熟的创业机会，很少以情绪驱动为主要动员方式。越是强调“窗口期”“错过再等20年”，越说明其核心依赖的是心理紧迫感，而非确定性现金流。
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The Block founder announced Thursday the company would be laying off nearly half its workforce, cutting 4,000 employees, down to just under 6,000 workers from over 10,000.